تحولات مثبت در نظام تأمین اجتماعی
مرکز مطالعات و تحقیقات سازمان تأمین اجتماعی گزارش داده که اجرای طرح بیمه فراگیر خانواده ایرانی باعث کاهش میانگین سنی بیمه‌شدگان از ۴۱ سال به ۳۹ سال در سال ۱۴۰۱ شده است. از مهرماه ۱۴۰۰ تا اردیبهشت ۱۴۰۳، یک میلیون و ۷۰۰ هزار بیمه‌شده جدید به این سازمان جذب شده‌اند. همچنین، این طرح به پوشش بیش از ۷۳ هزار دانشجو و ۵۱۲ هزار زن خانه‌دار منجر شده است.در مجموع، چهار میلیون و ۶۳۰ هزار و ۹۱۹ نفر از بیمه‌شدگان خاص تحت پوشش تأمین اجتماعی قرار دارند. در سه سال اخیر، ۳۵۴ هزار زن خانه‌دار و یک میلیون و ۱۵۲ هزار نفر در قالب بیمه صاحبان حرف و مشاغل آزاد به تأمین اجتماعی اضافه شده‌اند.سازمان تأمین اجتماعی با سیاست‌های کلی خود به پایداری منابع و افزایش ضریب پشتیبانی دست یافته و در سال ۱۴۰۲ دخل و خرج صندوق متوازن شده است.همچنین جذب افراد شاغل بدون بیمه نیز از اولویت‌های این سازمان است.
به گفته کارشناسان، ناترازی در صندوق‌های بازنشستگی ناشی از مدیریت ناکارآمد است و نیاز به اصلاحات ساختاری دارد. مدیرعامل سابق تأمین اجتماعی اعلام کرده که با تأدیه بدهی دولت و افزایش سرمایه، سازمان به پایداری منابع رسیده و بالغ بر ۲ میلیون و ۸۰۰ هزار بیمه‌شده جدید به آن اضافه شده است. این تحولات منجر به ایجاد منابع پایدار ۳۰ ساله برای سازمان شده است.
اهمیت
کاهش میانگین سنی بیمه‌شدگان و افزایش تعداد بیمه‌شدگان جدید نشان‌دهنده تحولات مثبت در ساختار بیمه‌ای کشور است.همچنین برنامه‌ریزی برای جذب افراد شاغل بدون بیمه، به عنوان اولویتی برای سازمان تأمین اجتماعی، به گسترش پوشش بیمه‌ای و کاهش نرخ بیکاری در کشور کمک می‌کند. درنهایت اشاره به نیاز به اصلاحات ساختاری در مدیریت صندوق‌های بازنشستگی و تأمین اجتماعی، به ویژه در زمینه مدیریت ناکارآمد منابع، نشان‌دهنده این است که برای بهبود شرایط اقتصادی کشور باید تغییرات اساسی و ریشه‌ای صورت گیرد.
